Amber de Gier
"Wie wil zoekt naar een mogelijkheid"
Waarom maakt iemand bepaalde keuzes? Welke factoren kunnen keuzes en gedrag positief beïnvloeden? Amber is nieuwsgierig naar wie een persoon is. Door het stellen van gerichte vragen wordt de medewerker bewust van zijn mogelijkheden voor ontwikkeling. Dat geeft niet alleen de medewerker een boost, maar de hele organisatie!
Haar rol binnen Ontwikkelwijzer is het begeleiden van werknemers in hun persoonlijke ontwikkeling. Eerst goed analyseren vanuit de leidinggevende en vanuit de werknemer om het vraagstuk helder te krijgen en een gezamenlijk doel op te stellen. Zij geeft handvatten zodat de werknemer dit direct kan toepassen. Amber is inhoudelijk, eerlijk en spontaan.